Збройні Сили України спостерігають значне зростання інтересу молоді до участі в оновленій ініціативі «Контракт 18-24», особливо серед молодих жінок, які прагнуть працювати на технічних посадах, таких як управління безпілотними літальними системами.
Про це під час телевізійного інтерв'ю повідомив старший офіцер зі зв'язків зі ЗМІ 1-го центру набору Сухопутних військ України капітан Артур Біліченко, повідомляє Укрінформ.
«Хоча конкретні цифри щодо підписаних угод залишаються конфіденційними, запровадження «Контракту 18-24», що зосереджений на операторах дронів та наземної робототехніки, призвело до постійного зростання кількості звернень та запитів від осіб віком від 18 до 24 років, включаючи як чоловіків, так і жінок», – заявив Біліченко.
Він додав, що приблизно 15-20% нещодавно призваних на службу є жінками.
«Спостерігається помітне зростання участі жінок за цими контрактами. Поточні дані показують, що кожен п’ятий новопризначений працівник – жінка. Ці кандидатки часто шукають технічні посади, зокрема, з обслуговування дронів або управління такими системами, як «Mavic» та дрони FPV», – уточнив він.
Біліченко уточнив, що обслуговування дронів охоплює різноманітні завдання. «Це включає паяння компонентів, складання дронів з деталей у функціональні блоки, а також логістику, управління запасами та пов’язані з ними обов’язки», – пояснив він.
Офіцер також наголосив, що значна частина кандидатів до Сухопутних військ – це 22-річні особи.
«Багато хто завершує навчання в коледжах чи університетах, перш ніж шукати кар’єрних можливостей у війську. «Контракт 18-24» пропонує довгострокові перспективи, оскільки ці навички залишаються цінними як під час, так і після війни», – наголосив він.
Як раніше повідомляв Укрінформ, Міністерство оборони України детально розповіло про фінансові пільги, доступні військовослужбовцям за програмою “Контракт 18-24”.
Архівне фото
